Atena -

Agencja personalna
Opatrovateľ / ka - Anglicko
Nagroda :
1 152 GBP za mesiac w tym liczony podatek
Podopieczny/Podopieczna:
nie podano
Wymagana kwalifikacja:
Opatrovateľ / ka
Num osoby:
0
wolne miejsca:
Kraj:
Anglicko
Data rozpoczęcia pracy:
13.03.2017
Miasto:
New Milton
Długość turnusu:
Dlhodobé zamestnanie
Koszty podróży:
Na vlastné náklady
ID:
GB1411
Wymagania wobec opiekunki
Wymagana kwalifikacja:
Wymagany język:
Opatrovateľ / ka
- Anglický jazyk / B2 (2-) stredne pokročilý
Prawo jazdy:
Niewymagane
Własne auto:
Niewymagane
Palaczka:
Nie zależy
Płeć:
Kobieta
Wiek od - do:
18-55
Inne wymagania wobec opiekunki:
Opieka nad domem
nie podano
Wypoczynek:
Nie podano
Gotowanie
Podstawowa
Female, 18+, intermediate English (written and spoken form), required previous care experience
Salary: 1040 GBP brutto/4 weeks, (40 h/week; 7.20 GBP/h) - you will receive salary every 2 weeks
Duties: Taking care of patients in a Care home with various diagnoses (mostly with Dementia),
help with personal hygiene, with dressing up, feeding, help with meal preparation
The company will provide for you:
-
guarantee minimum of 40 hours per week
-
possibility to work extra hours
-
nice and friendly working environment and team
-
stable work and income
Benefits for the employee:
- possibility to work additional hours
- continuous training and career growth
- long term job
- accommodation provided by the employer
- Entitlement to child benefit in England 104 GBP / month
- Sickness pay
- Tax free on your first 10,000 GBP earned
- Worked years are counted towards the your retirement
- Entitled to 28 days paid leave per year (including the British National Holidays)
The care assistant will work a minimum of 40 hours each week although there will be times in the
year when staff are on holiday that there could be the opportunity to work additional hours. Each
carer will get the working schedule/rota in advance.
The candidate must have: passport, national ID, birth certificate, driving license, marriage
certificate/divorce certificate, bank statement with your address and name, proof of address for
last 5 years, P45 (if you have already worked in the UK) and UK bank statements, valid criminal
check, take cash 100 GBP
Expenses: accomodation - approx. 260 GBP – 320 GBP/month (includes all bills and wi-fi, payable
separately to the landlord, due monthly)
After you will arrive to the UK, we will help with transport as you will have to go directly to the New
Milton. From the station you will have arranged pick-up
Opis diagnozy pacjenta 1
Podopieczny/Podopieczna:
Mężczyzna, Kobieta
Wiek:
Wzrost:
Nie podano
Waga:
Nie podano
Stopień niepełnosprawności:
Ruchliwość:
Główna diagnoza pacjenta:
Diagnozy uboczne:
Starecká demencia - Duševné ochorenie
- Diabetes - Cukrovka - Ochorenie žliaz s
vnútorným vylučovaním
- Imobilný pacient
- Inkontinencia - Ochorenie močopohlavnej
sústavy
- Parkinson - Nervové ochorenie
- Alzheimer - Duševné ochorenie
Opis diagnozy pacjenta:
Work for Care assistants in a Residential home
in New Milton (South England). The carer will
work on a British working contract (long term
placement). The nursing home is situated in a
beaufiful environment directly on the coast.
You will work on shifts - 40 hours a week, but
you can work extra hours.
Opis diagnozy pacjenta 0
Podopieczny/Podopieczna:
Mężczyzna, Kobieta
Wiek:
Wzrost:
Nie podano
Waga:
Nie podano
Stopień niepełnosprawności:
Ruchliwość:
Główna diagnoza pacjenta:
Starecká demencia - Duševné ochorenie
Diagnozy uboczne:
Nie podano
Opis diagnozy pacjenta:
Work for Care assistants in a Residential home
in New Milton (South England). The carer will
work on a British working contract (long term
placement). The nursing home is situated in a
beaufiful environment directly on the coast.
You will work on shifts - 40 hours a week, but
you can work extra hours.
Zadania opiekunki
Sprzęt do pracy:
Nie podano
Informacjie dodatkowe:
Nie podano
Podstawowe czynności opiekuńcze
Starostlivosť o klienta
- Nakupovanie
- Podávanie liekov
- Podávanie zábalov
- Prebaľovanie
- Príprava liekov
Mobilizacja
Pomoc pri pohybe
- Mobilizácia
- Polohovanie
- Pomoc pri chôdzi
- Pomoc pri líhaní
- Pomoc pri líhaní
- Pomoc pri pohybe na vozíčku
- Pomoc pri vstávaní
- Transfer z postele na invalidný vozík
- Transfer z vozíčka do postele
Praca z urządzeniami medycznymi
Používanie pomocok na toaletu
- Výmena plienok
Starostlivosť o pomocky
- Vyprázdňovanie katétra
Higiena osobista
Základná hygiena
- Kúpanie
- Pomoc pri osobnej hygiene
- Sprchovanie
- Umývanie rúk
- Umývanie tváre
- Umývanie vlasov
- ústna hygiena
Ubranie
Obliekanie, vyzliekanie
- Pomoc pri obliekaní
- Pomoc pri obúvaní
- Pomoc pri vyzliekaní
- Pomoc pri vyzúvaní
Výber oblečenia
- Rozpoznanie vrstvenia oblečenia
Jedzenie i picie
Podavanie jedal a tekutin
- Pomoc pri jedení
- Pomoc pri krmení
- Pomoc pri pití
- Porcovanie jedla
- Prinesenie jedla
Zewnętrzna opieka i opieka pielęgniarska
Jest zabezpieczona:
Nie
Nagroda
Nagroda:
1 152 GBP za mesiac w tym liczony podatek
Koszty podróży:
Na vlastné náklady
Długość turnusu:
Dlhodobé zamestnanie
Forma płatności:
Bankovým prevodom
Luka Płatności:
1x mesačne
Zaliczka:
Wkład na składki:
- Nie podano
Britská spoločnosť prispieva na odvody do
sociálnej a zdravotnej poisťovne. Podľa
legislatívy UK:
Vďaka čomu ako zamestnanec v Anglicku
máte nárok na:
- Dovolenka - Nárok zamestnanca na
dovolenku patrí medzi základné podmienky
zamestnávania. Zamestnancovi vzniká
nárok na pomernú časť dovolenky. - Nárok
na 28 dní platenej dovolenky ročne
- PN - Platená PN (práce neschopnosť) vo
výške 87 GBP/ týždeň
- Dôchodok - Odpracované roky sa Vám
zarátavajú do dôchodku. K zákonným
odvodom prislúcha aj dôchodkové poistenie
a teda doba odpracovaná v britskej
spoločnosti sa Vám započítava do
dôchodku.
- Detské prídavky - Nárok na detské prídavky v
Anglicku na prvé dieťa vo výške 104 GBP/
mesačne, na ďalšie 54 GBP/ mesačne.
Prídavky je možné si uplatniť na deti do 20
rokov. Od 16 rokov je potrebný doklad o
štúdiu. Deti nemusia mať bydlisko v UK.
- Daňové bonusy - Garantované nezdaniteľné
minimum z Vášho platu až do výšky 10.000
GBP, z ktorých neplatíte žiadne dane.
Prowizje i premie:
- prowizja za polecenie 100€
Środowisko pracy
Typ zamieszkania:
Privát - podnájom
Oddzielny pokój do dyspozycji:
Tak
Internet do dyspozycji:
Je k dispozícií v domácnosti
Telewizja do dyspozycji:
Je k dispozícií v domácnosti
Oddzielna toaleta do dyspozycji:
Tak
Oddzielna łazienka do dyspozycji:
Tak
Zwierzęta w domu:
Nie podano
Ilość osób w domu:
2
Inne osoby w domu
Nie podano
Potrzebne dokumenty
- prihlasovací formulár (po registrácii dostupný na stiahnutie)
- občiansky preukaz
- európsky preukaz poistenca
- potvrdenie zo zdravotnej poisťovne o trvaní zdravotného poistenia
- potvrdenie o vedení účtu z banky
- osvedčenie od lekára
- rodný list
- sobášny list
- certifikát (opatrovateľský kurz min. v rozsahu 200 hodín) alebo zdravotné vzdelanie (vysvedčenie) - nie
je podmienkou
- výpis z registra trestov, úradne preložený do angličtiny (za poplatok 25,- € preložíme do 24 hodín)
- aktuálnu fotku tváre alebo celej postavy (prípadne fotku Vás a opatrovanej osoby)
- fotokópiu poistnej zmluvyv prípade, ak máte uzatvorenú poistnú zmluvu voči škodám spôsobeným pri
-
práci
kópiu pasu
Všetky dokumenty posielajte vo farebnom vyhotovení !!!
Taktiež je potrebné zobrať si všetky dokumenty so sebou na osobný pohovor.
Uzupełniające informacje
Britská spoločnosť prispieva na odvody do sociálnej a zdravotnej poisťovne. Podľa legislatívy UK:
Vďaka čomu ako zamestnanec v Anglicku máte nárok na:
- Dovolenka - Nárok zamestnanca na dovolenku patrí medzi základné podmienky zamestnávania.
Zamestnancovi vzniká nárok na pomernú časť dovolenky. - Nárok na 28 dní platenej dovolenky
ročne
- PN - Platená PN (práce neschopnosť) vo výške 87 GBP/ týždeň
- Dôchodok - Odpracované roky sa Vám zarátavajú do dôchodku. K zákonným odvodom prislúcha
aj dôchodkové poistenie a teda doba odpracovaná v britskej spoločnosti sa Vám započítava do
dôchodku.
- Detské prídavky - Nárok na detské prídavky v Anglicku na prvé dieťa vo výške 104 GBP/ mesačne,
na ďalšie 54 GBP/ mesačne. Prídavky je možné si uplatniť na deti do 20 rokov. Od 16 rokov je
potrebný doklad o štúdiu. Deti nemusia mať bydlisko v UK.
- Daňové bonusy - Garantované nezdaniteľné minimum z Vášho platu až do výšky 10.000 GBP, z
ktorých neplatíte žiadne dane.