PDF - Administracja

Transkrypt

PDF - Administracja
ADMINISTRACJA
Źródło:
http://administracja.mswia.gov.pl/adm/projekty-ue/archiwum-projektow-po-k/dobre-prawo-sprawne-rz/5845,Samorzadowcy-zadowolen
i-ze-szkolen-realizowanych-przez-MAC.html
Wygenerowano: Środa, 1 marca 2017, 23:24
Samorządowcy zadowoleni ze szkoleń realizowanych przez MAC.
Wywiad z wójtem gminy Brańsk, Panem Krzysztofem Jaworowskim
Już blisko 2000 urzędników z ponad 500 jednostek samorządu terytorialnego wzięło udział w szkoleniach „Procedury
administracyjne i techniki prawodawcze w JST” realizowanych w ramach projektu systemowego Ministerstwa Administracji
i Cyfryzacji – Dobre prawo sprawne rządzenie. Projekt jest realizowany w ramach Działania 5.2 Programu Operacyjnego Kapitał
Ludzki. Szkolenia obejmują dwa zjazdy po dwa dni, składa się z części wspólnej dla wszystkich tj. KPA (8 godzin zajęć) i techniki
prawodawcze (8 godzin zajęć) oraz 16 godzinnego bloku specjalistycznego. W skład bloków wchodzą takie zagadnienia jak: pomoc
społeczna, podatki i opłaty lokalne, zagospodarowanie przestrzenne, ochrona środowiska. Program jest stale modyfikowany i
dopasowywany do potrzeb słuchaczy, zaś tematy „wędrują” po Polsce - to znaczy w każdej z edycji (odbywają się dwie rocznie)
realizowane są w innych lokalizacjach. Obecnie trwają prace nad przygotowaniem kolejnej edycji szkoleń. Termin rozpoczęcia
rekrutacji wyznaczono na 7 stycznia 2013 r. Na początku roku na stronie www.administracja.mac.gov.pl opublikowane zostaną
lokalizacje szkoleń wraz z tematami zajęć. Szkolenia rozpoczną się z początkiem marca i potrwają do czerwca. Ogółem przewidziano
ponad 1000 miejsc dla samorządowców z całej Polski.
Rozmowa z Panem Krzysztofem Jaworowskim, wójtem gminy Brańsk:
1. Ministerstwo Administracji i Cyfryzacji: Panie wójcie, jak dowiedział się Pan o projekcie Dobre prawo – sprawne
rządzenie?
wójt Krzysztof Jaworowski: Wiadomość o szkoleniach otrzymaliśmy drogą e-mailową. Uznałem, że warto wziąć w nich udział.
2. MAC: Czy taki projekt – połączenie szkoleń z doradztwem prawnym jest w Pana opinii potrzebny samorządom i jeśli
tak to dlaczego?
WKJ: Jest bardzo potrzebny i to z doradztwem prawnym, orzecznictwem sądowym, gdyż to stwarza możliwość szerszego spojrzenia na
sprawę.
3. MAC: Skąd decyzja o wysłaniu 9 pracowników z urzędu gminy na szkolenia?
WKJ: Bardzo dobrze jest, jeśli w szkoleniu z danej jednostki samorządowej bierze udział kilku pracowników. Wtedy mają możliwość
podyskutować jeszcze między sobą, zadawać odważniej trudne pytania, wzajemnie dokształcać się. Jako wójt również uczestniczyłem w
szkoleniu. Nie ukrywam, że cieszy mnie to, iż wiedzę pogłębiliśmy bezpłatnie.
4. MAC: Jakie tematy były realizowane na szkoleniach i dlaczego zdecydowali się Państwo właśnie na Białystok i tym
samym Uniwersytet Warszawski?
WKJ: W szkoleniach realizowaliśmy bardzo potrzebne i ciekawe tematy: postępowanie administracyjne, zasady techniki prawodawczej,
sporządzanie decyzji administracyjnych i pism urzędowych, prawo budowlane, gospodarka nieruchomościami, gospodarka
przestrzenna, ochrona środowiska. Obecnie przy ciągle zmieniających się przepisach warto jest chociaż raz w roku poświęcić więcej
czasu na wspólne dokształcanie się. Białystok to nasze najbliższe najpiękniejsze miasto, a Uniwersytet Warszawski jest liczącą się
uczelnią w kraju, w której większość z nas studiowało.
5. MAC: Jak Pan i Pańscy pracownicy oceniają kadrę wykładową i tym samym poziom realizowanych szkoleń?
WKJ: Bardzo dobrze, gdyż atmosfera była wspaniała. Każdy mógł zadawać pytania, a nawet był w dobrym słowa znaczeniu
prowokowany do dyskusji.
6. MAC: Jakie opinie mieli Pańscy pracownicy, którzy uczestniczyli w szkoleniu? Czy zapamiętał Pan najciekawsze z nich?
WKJ: W czasie wspólnej podróży cały czas prowadziliśmy dalsze samokształcenie. Tematy i problemy, które były omawiane na
szkoleniu, jeszcze raz były przez nas dyskutowane. Każdy wykładowca ma swój sposób na przeprowadzenie szkolenia, o każdym była
dyskusja. Ważne, że nikt się nie nudził i czas został dobrze spożytkowany.
7. MAC: Jak oceniłby Pan stronę organizacyjną szkoleń, materiały, zakwaterowanie w trakcie trwania zajęć?
WKJ: Organizacja szkolenia była na wysokim poziomie. Materiały przygotowane stosownie do tematu, zakwaterowanie na dobrym
poziomie.
8. MAC: Co w Pańskiej opinii należałoby zmodyfikować w programie szkoleń? W jaki sposób jeszcze bardziej
dostosować zajęcia do potrzeb samorządowców?
WKJ: Myślę, że zakres szkoleń należy rozszerzać zgodnie z kompetencjami samorządu. Ważne tematy, które wskazane byłoby omówić
to prawo wodne, stosunki wodne, ochrona środowiska – przyrody.
9. MAC: Czy szkolenia realizowane w ramach projektu przyczyniły się do wymiany doświadczeń z innymi urzędami? Czy
takie szkolenia sprzyjają również integracji pracowników urzędu?
WKJ: Jako samorządowcy na co dzień ze sobą współpracujemy. Szczególnie w trudnych tematach staramy się nawzajem wspierać.
Dzielimy się każdą nowo nabytą wiedzą. Bardzo ważną sprawą jest integracja wśród pracowników urzędu, ale przede wszystkim
nawiązywanie kontaktów między sąsiednimi urzędami. W razie potrzeby można wspólnie, merytorycznie przedyskutować problem.
10. MAC: Czy w imieniu urzędu gminy Brańsk – poleciłby Pan skorzystanie samorządom nie tylko z terenu województwa,
ale też całej Polski z zaproponowanej oferty szkoleniowej – jeśli tak, to dlaczego?
WKJ: Moi pracownicy po szkoleniu poczuli się bardziej pewni siebie. Są lepiej przygotowani, odważniejsi przy podejmowaniu decyzji.
Jeśli w szkoleniu bierze udział kilku pracowników jednego urzędu, to wytwarzają się między nimi bliższe więzi. Tworzą wtedy dobrą
załogę, przez co urząd gminy sprawniej funkcjonuje. Wskazane jest, aby przy wyjeździe na szkolenie kilku pracowników brał również
udział ich przełożony. Wtedy ci ludzie są bardziej aktywni. Polecam korzystanie z tej oferty szkoleniowej przez wszystkie samorządy
szczebla gminnego, powiatowego, wojewódzkiego z terenu województwa podlaskiego i całej Polski. Warto na bieżąco pogłębiać swoją
wiedzę poprzez szkolenia na wysokim poziomie, jednak szczególnie polecam panele dyskusyjne w oparciu o orzecznictwo sądowe.
11. MAC: Czy urząd gminy Brańsk wyśle kolejnych pracowników na szkolenia rozpoczynające się na początku marca
2013 roku?
WKJ: Największym bogactwem każdej gminy jest posiadanie kadry kierowniczej o wysokim poziomie merytorycznym. Od ponad
dwudziestu lat będąc wójtem gminy Brańsk nigdy nie oszczędzałem na szkoleniach. W roku 2013 i w następnych latach nadal
będziemy korzystać ze szkoleń, w tym również z organizowanych przez ministerstwo. Tylko te gminy, w których będzie funkcjonował
sprawny aparat administracyjny spełniający oczekiwania mieszkańców danej wspólnoty samorządowej, mają przyszłość.
12. MAC: Serdecznie dziękujemy za rozmowę.
WKJ: Ja również bardzo serdecznie dziękuję za rozmowę i cieszę się, że chociaż jesteśmy gminą wiejską, zostaliśmy dostrzeżeni na
szkoleniu.
Dane kontaktowe UG Brańsk:
Urząd Gminy Brańsk, ul. Rynek 8, 17-120 Brańsk
Tel. 85 7319200,
fax 85 7375804,
e-mail: [email protected]
Dane kontaktowe Ministerstwa Administracji i Cyfryzacji:
Szczegółowe informacje na temat całego projektu można znaleźć na tej stronie internetowej w zakładce DAP/Projekty systemowe.
Informacja udzielana jest również pod numerami telefonów: 0-22 245-59-03, 0-22 245-58-99 lub pod adresem e-mail:
[email protected]
Urząd Gminy Brańsk
wójt Krzysztof Jaworowski
Wstecz
Drukuj
PDF
Powiadom znajomego