regulamin projektu

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
REGULAMIN PROJEKTU Z DNIA 01 KWIECIEŃ 2013
„Staż na start – handel, spedycja, logistyka, cło” nr POKL.06.01.01-18-191/12
w ramach Poddziałania 6.1.1 ,,Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy” Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013
Niniejszy Regulamin określa:
I. Charakterystykę projektu;
II. Kryteria uczestnictwa w projekcie;
III. Procedury rekrutacyjne;
IV. Opis organizacji szkoleń;
V. Warunki uczestnictwa i rezygnacji z udziału w projekcie;
I.
1.
CHARAKTERYSTYKA PROJEKTU:
Projekt „Staż na start – handel, spedycja, logistyka, cło”
nr POKL.06.01.01-18-191/12 realizowany jest w ramach Priorytetu VI ,,Rynek pracy otwarty
dla wszystkich”, Działanie 6.1 ,,Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie”, Poddziałanie 6.1.1 ,,Wsparcie osób
pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy” Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013
2.
Bezrobotny/a – oznacza osobę bezrobotną w rozumieniu Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy
(tekst jedn. - Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.) , w szczególności osobę, która jednocześnie jest osobą:
- niezatrudnioną i niewykonującą innej pracy zarobkowej, zdolną i gotową do podjęcia zatrudnienia,
- nieuczącą się w szkole, z wyjątkiem szkół dla dorosłych lub szkół wyższych w systemie wieczorowym albo zaocznym,
- zarejestrowaną we właściwym dla miejsca zameldowania stałego lub czasowego powiatowym urzędzie pracy,
- ukończyła 18 lat i nie ukończyła 60 lat w przypadku kobiet lub 65 lat w przypadku mężczyzn.
3.
Branża TSL - obejmuje branżę transportową, spedycyjną i logistyczną.
4.
Realizującym projekt jest TMS Audit Małgorzata Janik – Stec zwany dalej „Organizatorem”
5.
Projekt będzie realizowany w okresie od dnia 01.01.2013 r. do 31.12.2014r.
6.
Projekt współfinansowany jest przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
7.
Celem projektu jest nabycie do dnia 31.12.2014r. umiejętności z zakresu branży TSL, .umiejętności z zakresu handlu, spedycji, logistyki, procedur celnych
przez 54 osoby bezrobotne zwiększając ich szansę na zatrudnienie.
8.
W ramach projektu prowadzony będzie bezpłatny cykl szkoleniowo-doradczy oraz stażowy/praktyk zawodowych obejmujący:
a)
Module nr 1 – Aktywne formy poszukiwania pracy – doradztwo grupowe – 32 godz.
b)
Module nr 2– Szkolenie specjalistyczne obejmujące zagadnienia branży TSL – 208 godz.;
c)
Module nr 3 – Kurs komputerowy – 32 godz.
d)
Staże/praktyki zawodowe 6-cio miesięczne.
II.
KRYTERIA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE
Profil Uczestnika/Uczestniczki Projektu:
1.
Projekt zakłada przeszkolenie 33 kobiet i 27 mężczyzn pozostających bez zatrudnienia, zarejestrowane jako osoby bezrobotne , zamieszkujących (w rozumieniu Kodeksu
Cywilnego) obszar woj. podkarpackiego.
2.
W projekcie uczestniczyć może osoba, spełniająca łącznie warunki wskazane w poniższych punktach:
a)
pozostająca bez zatrudnienia, zarejestrowana w Powiatowym Urzędzie Pracy jako osoba bezrobotna, która:
- nie posiada odpowiednich kwalifikacji zawodowych w branży TSL, lub/i
- nie posiadającą żadnego doświadczenia zawodowego, lub/i
- nie posiadającą doświadczenia zawodowego w branży TSL*;
3.
b)
zamieszkująca na terenie województwa podkarpackiego w rozumieniu Kodeksu Cywilnego;
c)
posiadająca wykształceniem minimum średnie;
d)
wykazujące się podstawową znajomość programu Excel, Word;
Warunkiem uczestnictwa osób spełniających ww. kryteria formalne jest złożenie do Biura projektu wszystkich wymaganych dokumentów (w wersji papierowej)
wymienionych poniżej:
a)
Etap I - rekrutacja
Formularz zgłoszeniowy (5 stron)
Zaświadczenie z PUP o statucie osoby bezrobotnej
Dowód osobisty (do wglądu)
W przypadku osób zameldowanych na pobyt czasowy - kserokopia zaświadczenia o zameldowaniu na terenie województwa
podkarpackiego potwierdzona za zgodność z oryginałem
Kserokopia dokumentu poświadczająca wykształcenie co najmniej średnie;
Projekt „Staż na start – handel, spedycja, logistyka, cło” realizowany jest w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
przez TMS Audit Małgorzata Janik - Stec
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
b)
Etap II - podpisanie umowy –
dotyczy osób zakwalifikowanych do udziału w projekcie
Deklaracja uczestnictwa w projekcie (Umowa) Oświadczenie Uczestnika/Uczestniczki Projektu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie
danych osobowych;
Aktualne zaświadczenie z PUP/ oświadczenie o statucie osoby bezrobotnej;
Wypełnienie załącznika nr 2 do umowy - Zakres danych osobowych powierzonych do przetwarzania;
4.
Wzory dokumentów dostępne są w biurze projektu jak również zostały umieszczone do pobrania na stronie internetowej wnioskodawcy www.tmsaudit.pl w zakładce
„Szkolenia”, gdzie należy wybrać projekt „Staż na start – handel, spedycja, logistyka, cło”. Dokumenty należy wydrukować, wypełnić i podpisane złożyć w siedzibie
biura projektu lub przesłać na adres: TMS Audit Małgorzata Janik – Stec, 35-311 Rzeszów ul. Kwiatkowskiego 2a/48 lub przefaksować na nr 017 784 00 80 lub
przesłać pocztą elektroniczną na adres mailowy: [email protected] .
III. PROCEDURY REKRUTACYJNE
1.
Termin rekrutacji:
TURA I - Rekrutacja rozpoczyna się dnia 04.01.2013r., zakończona zostanie dnia 24.01.2013r. lub do zgłoszenia się co najmniej 50 osób;
TURA II - Rekrutacja rozpoczyna się dnia 04.07.2013r., zakończona zostanie dnia 24.07.2013r. lub do zgłoszenia się co najmniej 50 osób;
TURA III - Rekrutacja rozpoczyna się dnia 07.01.2014r., zakończona zostanie dnia 27.01.2014r. lub do zgłoszenia się co najmniej 50 osób;
a)
Rekrutacja do danych tury szkoleniowej odbywać się będzie w wyżej wyznaczonych okresach w dni robocze w godzinach od 10:00 do 14:00.
b)
Zgłoszenia przyjmowane będą w jednej z niżej przedstawionych form:
osobiście w biurze projektu 35-311 Rzeszów ul. Kwiatkowskiego 2a/48;
Pocztą - liczy się data wpływu przesyłki do biura projektu;
za pośrednictwem e-maila [email protected] ;
faksem 17 784 00 80
c)
Od dnia złożenia przez kandydata formularza zgłoszeniowego będzie on miał 5 dni roboczych na dostarczenie do siedziby firmy oryginałów dokumentów lub/i
uzupełnienia złożonej dokumentacji oraz przystąpienia do testu wiedzy komputerowej i rozmowy kwalifikacyjnej, jednak nie dłużej niż do ostatniego dnia
rekrutacji.
2. Zasady kwalifikacji do udziału w projekcie:
a)
Kwalifikację uczestników/uczestniczek do projektu prowadzi Komisja Rekrutacyjna w osobie Kierownika projektu oraz Z-ca kierownika.
b)
Przyjęcie zgłoszenia nie jest równoznaczne z zakwalifikowaniem kandydata/kandydatki do udziału w projekcie.
c)
Przy przyjęciu uczestników/uczestniczek do udziału w projekcie będą brane pod uwagę założone w projekcie wskaźniki dotyczące kobiet i mężczyzn.
d)
Kandydat/kandydatka musi spełnić wymagania określone w pkt. II KRYTERIA UCZESTNICTWA W PROJEKCIE.
e)
Każdy z kandydatów/kandydatek zobowiązany będzie do napisania testu umiejętności obsługi komputera przeprowadzanego w biurze projektu przy czym osoba
która w ramach niniejszego kryterium nie zaliczy testu i nie otrzyma przynajmniej 1 pkt., nie zostanie zakwalifikowana do udziału w projekcie.
f)
Z każdym/ą z kandydatów/kandydatek zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna oceniająca stopień zaangażowa nia do uczestnictwa w projekcie.
g)
Kolejność zgłoszeń będzie kryterium uzupełniającym.
h)
Warunkiem uruchomienia kursu jest zebranie 20 osobowej grupy kwalifikujących się kandydatów/kandydatek.
i)
W przypadku większej liczby chętnych osób zostanie utworzona lista rezerwowa.
j)
W przypadku rezygnacji lub niedopełnienia wymogów formalnych przez osoby zakwalifikowane na ich miejsce wprowadzone zostaną osoby z listy rezerwowej
(zgodnie z podziałem na płeć).
k)
Osoby, które zostaną zakwalifikowane do udziału w projekcie zostaną powiadomione listownie, drogą elektroniczną lub telefonicznie. Osoby, które nie znajdą się w
grupach szkoleniowych nie otrzymają osobnego zawiadomienia.
l)
Po zakwalifikowaniu do udziału w projekcie uczestnicy podpisują Deklarację uczestnictwa (umowę) zobowiązującą do uczestnictwa w 80% zajęć oraz regulującą
inne prawa i obowiązki uczestnika/uczestniczki projektu w tym wynikające z niniejszego Regulaminu.
Projekt „Staż na start – handel, spedycja, logistyka, cło” realizowany jest w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
przez TMS Audit Małgorzata Janik - Stec
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
III.
OPIS ORGANIZACJI SZKOLEŃ
Szkolenia oraz doradztwa odbędą się w okresie:
TURA I od lutego 2013 r. do maja/czerwca 2013 r. w terminach wyznaczonych przez Organizatora;
TURA II od sierpnia 2013 r. do listopada/grudnia 2013 r. w terminach wyznaczonych przez Organizatora;
TURA III od lutego 2014 r. do maja/czerwca 2014 r. w terminach wyznaczonych przez Organizatora;
1.
Harmonogram zajęć szkoleniowych zostanie przekazany uczestnikom projektu w dniu podpisania Deklaracji uczestnictwa (Umowy).
2.
Uczestnicy kursów otrzymują nieodpłatnie pomoce szkoleniowe (podręczniki oraz materiały pomocnicze). Materiały te stają się własnością uczestnika po
ukończeniu kursu.
Staż/praktyki zawodowe trwające do 6 miesięcy, odbędą się po zakończeniu realizacji Modułu I, II i III w każdej z 3 tur.
V. WARUNKI UCZESTNICTWA I REZYGNACJI Z UDZIAŁU W PROJEKCIE
1.
Uczestnicy kursu zobowiązany jest do:
a)
uczestnictwa w:
- Module nr 1 – Aktywne formy poszukiwania pracy – doradztwo grupowe – 32 godz.
- Module nr 2– Szkolenie specjalistyczne obejmujące zagadnienia branży TSL – 208 godz.;
- Module nr 3 – Kurs komputerowy – 32 godz.
- Stażu/praktyce zawodowej trwającej do 6-ciu miesięcy.
b)
przestrzegania niniejszego Regulaminu;
c)
regularnego, punktualnego i aktywnego uczestnictwa w zajęciach w terminach i miejscach wyznaczonych przez Organizatora projektu.
d)
każdorazowego potwierdzania swojej obecności na zajęciach poprzez złożenie podpisu na przedkładanej liście obecności oraz skorzystania z wyżywienia.
e)
rzetelnego przygotowywania się do zajęć oraz przystąpienie do testów weryfikujących postępy w nauce,
f)
wypełniania ankiet związanych z realizacją projektu i monitoringiem jego późniejszych rezultatów w czasie trwania Projektu i po jego zakończeniu,
g)
informowania o ewentualnych zmianach swojej sytuacji zawodowej (np. podjęcie pracy, podjęcie działalności gospodarczej itp).
h)
informowania o ewentualnych zmianach danych w dokumentacji rekrutacyjnej i Deklaracji uczestnictwa (Umowy).
i)
Uczestnik/Uczestniczka zobowiązany/a jest do min 80% frekwencji na zajęciach. W przypadku przekroczenia 20% nieobecności, Organizator projektu
zastrzega sobie prawo wykreślenia Uczestnika projektu z listy uczęszczających.
j)
Rezygnacja z udziału w projekcie możliwa jest tylko w uzasadnionych przypadkach
i następuje poprzez złożenie pisemnego oświadczenia, które winno być złożone bez zbędnej zwłoki.
k)
Uzasadnione przypadki, o których mowa w pkt. 3, mogą wynikać z działania siły wyższej, ważnych przyczyn osobistych (losowych) bądź przyczyn
natury zdrowotnej uniemożliwiających dalsze korzystanie ze wsparcia przewidzianego w projekcie. Przyczyny te z zasady nie mogą b yć znane
uczestnikowi projektu w chwili rozpoczęcia udziału w projekcie.
l)
Osoba, która zrezygnuje z uczestnictwa w Projekcie lub zostanie skreślona z listy zobowiązana jest do oddania otrzymanych podręczników i innych
pobranych materiałów w stanie umożliwiającym ich dalsze wykorzystanie. W przypadku ich zagubienia bądź zniszczenia zobowiązana jest do zwrotu ich
kosztu.
m)
W przypadku rezygnacji osoby pierwotnie zakwalifikowanej, do projektu zostanie dorekrutowana kolejna osoba z listy rezerwowej z zachowaniem
podziału na płeć w dwóch niżej wymienionych przypadkach:
Gdy do ukończenia kursu osobie z listy rezerwowej pozostanie nie mniej niż 80% zajęć planowanych w projekcie;
Gdy do ukończenia kursu osobie z listy rezerwowej pozostanie mniej niż 80% zajęć planowanych jeszcze do realizacji w projekcie,
jednakże pozytywnie przejdzie rozmowę z wykładowcą na tematy z zakresu już zrealizowanych zajęć do dnia przystąpienia do
projektu.
2.
Usprawiedliwienie nieobecności podczas zajęć następuje poprzez pisemne wyjaśnienie lub dokument potwierdzający wystąpienie określonych okoliczności.
3.
Za usprawiedliwioną nieobecność Organizator uznaje nieobecność z przyczyn zdrowotnych oraz przyczyn losowych.
4.
W przypadku usprawiedliwionej nieobecności uczestnik zobowiązuje się do samodzielnego uzupełnienia materiału z opuszczonych zajęć.
1.
Organizator projektu zastrzega sobie prawo wniesienia zmian w Regulaminie projektu lub wprowadzenia dodatkowych postanowień.
2.
Sprawy nieuregulowane niniejszym Regulaminem rozstrzygane są w sposób ostateczny przez Kierownika Projektu w tym w oparciu o wytyczne dla instytucji
VI. INNE POSTANOWIENIA
biorących udział we wdrażaniu Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.
3.
Regulamin z dnia 01 kwiecień 2013 wchodzi w życie z dniem 01 czerwiec 2013 roku.
Projekt „Staż na start – handel, spedycja, logistyka, cło” realizowany jest w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
przez TMS Audit Małgorzata Janik - Stec