Specjalisty ds. Planowania i Analizy Wynagrodzeń
Transkrypt
										Specjalisty ds. Planowania i Analizy Wynagrodzeń
                                        
                                        
                                źródło: PAŻP Polska Agencja Żeglugi Powietrznej poszukuje kandydatów do pracy na stanowisko: Specjalisty ds. Planowania i Analizy Wynagrodzeń Miejsce pracy: Warszawa Główne zadania na stanowisku:  Sporządzanie rocznych i wieloletnich planów zatrudnienia oraz w powiązaniu z nimi budżetów w zakresie kosztów pracy,  Bieżące monitorowanie wypłat poszczególnych składników płacowych oraz monitorowanie realizacji planu budżetu wynagrodzeń,  Sporządzenie dokumentów statystycznych i sprawozdań, w tym dla instytucji zewnętrznych,  Opracowywanie raportów i analiz dotyczących wynagrodzeń oraz zatrudnienia na potrzeby kierownictwa PAŻP i instytucji zewnętrznych,  Inicjowanie, opracowywanie i wdrażanie zmian dotyczących wewnętrznych przepisów regulujących zasady wynagradzania. Wymagania wobec kandydatów:  Wykształcenie wyższe – ekonomia, finanse, rachunkowość, zarządzanie zasobami ludzkimi,  4 lata stażu pracy,  Doświadczenie w zakresie planowania zasobów ludzkich, planowania i analizy wynagrodzeń oraz sporządzania zestawień i raportów płacowych,  Praktyczna i teoretyczna wiedza na temat wynagrodzeń i systemów motywacyjnych,  Wysoko rozwinięte umiejętności analitycznego myślenia, wyciągania wniosków i przedstawiania rekomendacji,  Dobra znajomość metod i narzędzi analityczno-statystycznych oraz biegła znajomość Excel’a,  Zdolność do analizy dużych i złożonych pakietów danych uzyskiwanych z wielu źródeł,  Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1,  Otwartość, komunikatywność, gotowość do współpracy z innymi, Przesłane CV i list motywacyjny powinny zawierać informację: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy w zakresie niezbędnym do realizacji procesu rekrutacji w Polskiej Agencji Żeglugi Powietrznej, zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych (tekst jednolity Dz. U. 2002 r. Nr 101 poz.926 , z późniejszymi zmianami)”.  Nastawienie na rezultat w realizacji zadań,  Dobra organizacja pracy, skrupulatność i dokładność. Oferujemy:  Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,  Pakiet benefitów (ubezpieczenie medyczne, bogaty pakiet świadczeń socjalnych). Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie do dnia 07.04.2016 aplikacji zawierającej: CV i list motywacyjny na adres: [email protected] z dopiskiem w tytule: ALW Za wszystkie aplikacje dziękujemy. Informujemy, iż skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami. Przesłane CV i list motywacyjny powinny zawierać informację: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy w zakresie niezbędnym do realizacji procesu rekrutacji w Polskiej Agencji Żeglugi Powietrznej, zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych (tekst jednolity Dz. U. 2002 r. Nr 101 poz.926 , z późniejszymi zmianami)”.
 doc
                    doc download
															download                                                         Reklamacja
															Reklamacja                                                         
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		     
		    