Zarządzanie etycznością pracy

PROGRAM VI Konferencji YMER+BiN 2016 (aktualizacja z dnia 12 maja 2016)
Sesja I. Kreowanie rzeczywistości wzrostu sprzedaży poprzez
rozwój WEM+CSR
Godz. 16:10 do 18:20 (piątek) 13 maja 2016
Cele Sesji I.
1. Uzyskania zainteresowania Kierownictwa organizacji zrzeszonych w OGÓLNOPOLSKIEJ FEDERACJI
PRZEDSIĘBIORCÓW I PRACODAWCÓW - PRZEDSIĘBIORCY.PL oraz zainteresowanie Kierownictwa organizacji w których
pracują nasi studenci – do osiągania wzrostu sprzedaży poprzez rozwijanie „Zarządzania etycznością pracy” [WEM –Work
Ethicality Management] przez Zarządzających i Zarządzanych członków ich Organizacji.
WEM jest produktem naszych 10 letnich badań nad wpływem wzrostu stosowania ZASAD etycznej pracy na wzrost
produktywności pracy, na korzyści społeczne. Uzyskanie propozycje ulepszeń rozwijania WEM+CSR.
2. Uzyskanie zainteresowania uczelni w Polsce i za granicą wykorzystaniem Symulatora strategii WEM+CSR w
edukacji przyszłych menedżerów.
PARTNERZY zaproszeni do utworzenia „Konsorcjum rozwijania WEM” w Polsce
Otwarcie i wprowadzenie do VI Konferencji YMER+BiN 2016
Moderator: prof. dr inż. J. Donarski
Godzina
Czas
16 10
15
15
10
WYSTĄPIENIA
Ks. M. Piwko CR, Założyciel i Kanclerz Uczelni Szkoła Wyższa im Bogdana Jańskiego
Ks. dr M. Szajda, Prorektor Uczelni Szkoła Wyższa im. Bogdana Jańskiego
J. Donarski, Koordynator badań YMER INSTYTUTU INNOWACJI I ROZWOJU
GOSPODARCZEGO SWBJ (w imieniu E. Kopciuszewskiej, prodziekan Wydz. Zarządzania)
R. Składowski, Prezes OGÓLNOPOLSKIEJ FEDERACJI PRZEDSIĘBIORCÓW I
PRACODAWCÓW – PRZEDSIĘBIORCY.PL - o znaczeniu rozwijania Zarządzania
etycznością pracy – WEM [Work Ethicality Management] przez członków organizacji,
zrzeszonych w FEDERACJI - PRZEDSIĘBIORCY.PL
M. Misztak-Kowalska, Polska Agencja rozwoju przedsiębiorczości, Dyrektor
Departamentu Rozwoju Instytucji Otoczenia Biznesu – o znaczeniu WEM w
rozwoju przedsiębiorczości
16
PANEL BADACZY i WSPÓŁTWÓRCÓW metody i narzędzi rozwijania WEM
KADRA i ABSOLWENCI i CZŁONKOWIE Koła Naukowego YMER uczelni SWBJ
Moderator: dr inż. R. Matuszewski
50 40
www.symulator.janski.edu.pl (Symulator strategii WEM+CSR)
5
10
10
10
5
J. Donarski, R. Matuszewski, A. Brzostowski.
Metody i narzędzia rozwijania „Zarządzania etycznością pracy”
[WEM - Work Ethicality Management] –
1. WEM jest w mojej organizacji, każdej organizacji. Jakie jest? [Model ZASAD etycznej pracy]
2. Rozwijamy WEM. – MIERZYMY, PROJEKTUJMY, DOSKONALIMY, OCENIAMY [Model procesu]
3. Symulator strategii WEM+CSR
4. PROJEKUJEMY strategię i taktykę WEM+CSR [Model zintegrowanej strategii 597]
5. Praktyczne zastosowanie WEM w Konkretnej Organizacji
Wyniki badań Kadry naukowo dydaktycznej SWBJ, która realizowała razem z ponad 500
studentami w 104+66 organizacjach biznesowych z udziałem 2500 pracowników,
ponad 200 menedżerów (Projekt R11 004 01, finansowany przez MNSW + Projekt
YMER, sponsorowany przez Fundację Banku Zachodniego WBK S.A. Santander
Universidades.
Streaming adresowany do uniwersytetów w Polsce i do organizacjach biznesowych
Streaming do uniwersytetów w Europie ,USA, Kanadzie (pokonferencyjny)
Wszyscy badacze i twórcy projektu YMER: J. Donarski, J. Nowak. R. Matuszewski, E. i P.
Kopciuszewscy, P. Kobiałka, E. Soszyńska, R. i J. Milewscy. J. Modzelewski
1
10
17 30
30
17 40
10
18 20
J. Donarski,
Harmonogram jest przedstawiony w materiale VI Konferencji.
Projekt pilotażowego rozwijania „Zarządzania etycznością pracy” [WEM – Work
Ethicality Management] przez organizacje Federacji PRZEDSIĘBIORCY.PL, jako wzorca
transmisji wyników badań uczelni przez studentów i absolwentów do organizacji
biznesowych i samorządowych, dla wykorzystania przez uczelnie
i przedsiębiorstwa MŚP w Polsce i Europie.
Dalsze badania dla doskonalenia metody i narzędzi rozwijania WEM i Społecznej
Odpowiedzialności [CSR].
Propozycja przygotowania, razem z Polską Agencją Rozwoju Przedsiębiorczości,
WYKŁADOWCÓW WEM z 236 ośrodków Krajowego Systemu Usług (KSU), jako
Systemu Odziaływania Pro etycznego (SOPE). System jest opisany w „Projekt normy
etyczności pracy EK1000”, strona 24-25
Projekt pilotażowego rozwoju WEM + CSR wnioskowany do sponsorowania przez
Fundację Banku Zachodniego WBK S.A. (Santander Universidades)
PYTANIA. KRÓTKIE WYPOWIEDZI uczestniczących organizacji PRZEDSIĘBIORCY.PL,
Organizacji w których pracują nasi studenci,
Przedstawiciel Fundacji Banku Zachodniego WBK S.A.
Kadra naukowo dydaktyczna SWBJ wpisuje propozycje do „KARTY KONSULTANTA”
Wręczenie DYPLOMÓW „Załoga firmy z wysoka etycznością pracy” (o ile będą
zgłoszenia przez Federację PRZEDSEBIORCY.PL). Wręczenie pamiątkowych publikacji
Koniec Sesji I.
Sesja II. Transmisja Skype z Uniwersytetu UQAM z Montrealu (Kanada).
Jak chcę kreować rzeczywistość rozwijania WEM+CSR w organizacji
w której pracuję. Przygotowanie do Światowych Dni Młodzieży
Godz. 18:30 do 20:00 (piątek) 13 maja 2016
Cel Sesji II.
(uczestniczą głównie studenci)
Popularyzować stosowanie wyższych technologii wykorzystania Internetu do prowadzenia badan w
ramach sieci internetowej YMER worldwide net [Young Managers Ethicality Researchers] i stosowania do
symulacji WEM+CSR jako formy wyższej jakości edukacji przyszłych menedżerów na uczelniach.
Zebrać propozycje studentów zwiększenia „siły INSPIRACJI” do „studiowanie, szerzenia i stosowania”
nauczania społecznego Jana Pawła II. Ta INSPIRACJA ma przypomnieć przyszłym menedżerom, uczestnikom
Światowych Dni Młodzieży, to czego nauczał Jan Paweł II. Wyłonić najlepsze propozycje studentów: „Jak chcę
kreować rzeczywistość rozwijania WEM + CSR+ SRD w organizacji w której pracuję”.
TRANSMISJA SKYPE z University du Québeck a Montreal – UQAM
Moderatorzy: prof. dr inż. J. Donarski, dr inż. R Matuszewski
18 30
30
Profesor tego uniwersytetu prof. Michele RIOUX odpowie na cztery pytania (1 do 4)
o lepszym wykorzystaniu Internetu które zgłaszała na konferencji w Paryżu 2015 roku
Pytanie 1. Jakie propozycje lepszego wykorzystania Internetu przedstawiłaś na
konferencji w Paryżu 2015 roku ?
Pytanie 2. Czy jest możliwe zastosowanie tych propozycji do ulepszenia naszego
„Symulatora strategii CSR” ?
Pytanie 3. Czy Twoja propozycja może być wykorzystana do rozwinięcia naszej
propozycji YMER worldwide net [Young Managers Ethicality Researchers ], którą
zaproponowaliśmy na 5-tym ISBEE (International Society of Bisness Ethics and
Economics) Światowym Kongresie Etyków Biznesu 2012 w Warszawie ?
Pytanie 4. Czy Innowacyjność jest wysoka w kanadyjskiej gospodarce ?
2
PANEL STUDENTÓW – symulacje strategii WEM+CSR+ (SRD) dla Konkretnych Organizacji
Prezentują wykorzystanie symulatora w edukacji przyszłych menedżerów na uczelni:
Moderatorzy: prof. dr inż. J. Donarski, Prezes M. Durzyński, Doktorant mgr D. Czajkowska
19 00
19 25
25
Studenci grupy 411m, IV Semestr studiów magisterskich Wydziału Zarzadzania.
Podniesienie jakości edukacji przyszłych menedżerów na uczelniach w Polsce i Europie
przez stosowanie symulatora strategii WEM+CSR.
KONKURS: najlepiej edukacyjnie przedstawiona symulacja strategii WEM+CSR+SRD
przez „Zarządy studenckie” trzech różnych organizacji:
X1, Y1, Z1. Oceny dokonują studenci – uczestnicy VI Konferencji YMER+BiN, przez
oficjalne glosowanie.
Wręczenie nagrody książkowej dla kierownika każdego studenckiego zarządu
przez Moderatorów (3 K.)
5
J. Donarski
(przedstawienie Można pobrać po konferencji z www.symulator.janski.edu.pl –
Pobierz: „JAN PAWEŁ II do przyszłych menedżerów. Inspiracja do „studiowania,
szerzenia i stosowania”)
Symulacja korzystania przez przyszłych menedżerów uczestników ŚDM
z Internetowej Inspiracji do „studiowania, szerzenia i stosowania” społecznego
nauczania Jana Pawła II, przygotowanej przez naszą uczelnię na Światowe Dni
Młodzieży w Krakowie 22 do 26 w Polsce, 27 do 31 w Krakowie
Uwaga. Propozycje zwiększenia „Siły Inspiracji do…” proszę zgłaszać do
[email protected] do dnia 25 maja. Cztery najlepsze propozycje będą
nagrodzone książkami do dnia 31 maja 2016 (4 K.)
19 30
5
19 35
15
19 50
3X3
M. Mylik
(Wprowadzenie) Uwaga: stronę: „Osiem ZASAD etycznej pracy….” student
otrzymał przy wejściu na konferencję
a. Jak chcę kreować rzeczywistość rozwijania WEM+CSR w organizacji w
której pracuję.
b. Praca indywidualna. Każdy student wybiera jedną z ośmiu(8) ZASAD etycznej
pracy i wpisuje ją do KARTY STUDENTA i krótko uzasadnia jak chce tą ZASADĄ
etycznej pracy kreować rzeczywistość rozwijanie WEM+CSR w organizacji w
której pracuje.
c. Trzech studentów zgłasza się dobrowolnie do wygłoszenia swojej
propozycji „Jak chce kreować…” do M. Mylika
Studenci otrzymują wyróżnienie książkowe. ( 3 K.)
d. KARTĘ oddaje każdy student do dr M. Mylika., prze wyjściem z konferencji,
jako zaliczenie uczestnictwa w VI Konferencji YMER+BiN 2016
DZIĘKUJEMY ZA TWÓRCZE UCZESTNICTWO.
20 00
Koniec Sesji II.
Aktualizowal: J. Donarski, Warszawa 12 maja, 2016
3