docranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych
download 
Reklamacja Transkrypt
ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie MONITORING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE LUBIŃSKIM w I półroczu 2012 roku Lubin, październik 2012 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Spis treści Wstęp......................................................................................................3 I. Część diagnostyczna.........................................................................4 1. Analiza bezrobocia wg zawodów (grup zawodowych)..............4 2. Analiza ofert pracy wg zawodów (grup zawodowych)..............6 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych.....................7 Wnioski..........................................................................................13 Aneks statystyczny (wybrane tablice)...............................................14 2 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Wstęp Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych to jedna z podstawowych metod obserwacji i analizy rynku pracy. Analiza porównawcza ofert pracy i bezrobotnych wg zawodów pozwala wyłonić zawody nadwyżkowe i deficytowe wśród zarejestrowanych bezrobotnych, co może stanowić sygnał dla osób stojących u progu wyboru przyszłego zawodu, jak również pozwoli na zaplanowanie odpowiednich kierunków szkolenia bezrobotnych pozostających w ewidencji tutejszego urzędu. Raport pozwoli na określenie kierunków i natężenia zmian zachodzących w strukturze zawodowo-kwalifikacyjnej na lokalnym rynku pracy i ułatwi stworzenie bazy informacyjnej dla opracowania przyszłych struktur zawodowo-kwalifikacyjnych w układzie lokalnym. Podstawą opracowania rankingu są zalecenia metodyczne do prowadzenia monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych Departamentu Rynku Pracy. Raport opracowany został na podstawie danych ze sprawozdania MGiP-01 załącznik nr 2 – „Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz oferty pracy, stan na koniec czerwca 2012 roku”, a także załącznik nr 3 – „Bezrobotni oraz oferty pracy wg zawodów i specjalności, stan na koniec czerwca 2012 roku”, sporządzonego przez PUP w Lubinie. Monitoring dotyczy grup zawodowych, grup elementarnych oraz zawodów i specjalności określonych w „Klasyfikacji zawodów i specjalności” wprowadzonej do stosowania Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 27 kwietnia 2010r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy oraz zakresu jej stosowania. Uwzględniony został poziom i struktura bezrobotnych oraz zgłaszanych ofert pracy według Polskiej Klasyfikacji Działalności, która obowiązuje na mocy Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 20 stycznia 2004r. w sprawie Polskiej Klasyfikacji Działalności. Analizę diagnostyczną przeprowadzono przy wykorzystaniu ilościowych parametrów opisujących napływ ofert pracy wg zawodów oraz napływ bezrobotnych w analogicznych kategoriach zawodowych w I półroczu 2012 roku. Ponadto wykorzystano mierniki tj.: Średnia miesięczna nadwyżka (deficyt) podaży siły roboczej w danym zawodzie – oznacza różnicę między średnią miesięczną liczbą zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w danym roku, a średnią miesięczną liczbą zgłoszonych ofert pracy w określonym zawodzie w danym roku; Wskaźnik intensywności nadwyżki (deficytu) zawodów – oznacza iloraz średniej miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie w danym roku i średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy w określonym zawodzie w danym roku; Przyjęto, że zawody o wskaźniku mniejszym od 0,9 to zawody nadwyżkowe, o wskaźniku większym lub równym 0,9 i mniejszym lub równym 1,1 to zawody zrównoważone (wykazujące równowagę na rynku pracy), natomiast o wskaźniku większym niż 1,1 to zawody deficytowe. 1. Wskaźnik szansy uzyskania oferty w danym zawodzie – oznacza iloraz średniej miesięcznej liczby ofert pracy w danym zawodzie w danym roku, będącej w dyspozycji powiatowego urzędu pracy i średniego miesięcznego poziomu rejestrowanego bezrobocia w określonym zawodzie w danym roku. 2. Wskaźnik długotrwałego bezrobocia w zawodzie – oznacza iloraz liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie, pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy, według stanu w końcu danego roku i liczby zarejestrowanych bezrobotnych w danym zawodzie według stanu w końcu danego roku, w ujęciu procentowym. 3 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie I. Część diagnostyczna 1. Analiza bezrobocia wg zawodów (grup zawodowych) Na koniec I półrocza 2012 roku w lubińskim urzędzie pracy zarejestrowanych było ogółem 4047 osób bezrobotnych, przy czym 2428 to kobiety stanowiące 59,99% ogółu. Zarejestrowane było 172 osoby, które ukończyły naukę w ciągu 12 m-cy poprzedzających dzień rejestracji, co stanowiło 4,25% ogółu. Wg ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy długotrwale bezrobotnym zarejestrowanym, jest osoba pozostająca w rejestrze ponad 12 m-cy. Na koniec I półrocza 2012 roku spośród 4047 osób zarejestrowanych kryterium to spełniało 1557 osób, tj. 38,47% ogółu. Największa liczba osób bezrobotnych to osoby bez wyuczonego zawodu – 746, z czego 443 to kobiety, 96 to osoby zarejestrowane w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły, 49 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy. Druga w kolejności malejącej grupa to sprzedawcy – 461 osób, w tym 432 to kobiety, 9 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 120 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy. Następna grupa dotyczy osób w zawodzie robotnik budowlany – 99 osób ogółem, w tym 2 kobiety, 18 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy i 1 osoba zarejestrowana w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły. Kolejne grupy to: 1. Szwaczka – 91 osób ogółem, w tym 91 kobiet, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 16 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy; 2. Technik ekonomista – 81 osób, w tym 73 kobiety, 18 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy i 5 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 3. Sprzątaczka biurowa – 80 osób ogółem, w tym 77 kobiet, 33 osoby poprzednio pracujące, pozostające bez pracy powyżej 12 m-cy i 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 4. Magazynier – 66 osób ogółem, w tym 21 kobiet, 14 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 5. Murarz – 64 osoby ogółem, w tym 0 kobiet, 2 osoby zarejestrowane w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły, 16 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy; 6. Ślusarz – 62 osoby ogółem, w tym 0 kobiet, 16 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły; 7. Handlowiec (Technik handlowiec) – 51 osób ogółem, w tym 36 kobiet, 0 osób zarejestrowanych w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły i 9 osób poprzednio pracujących, pozostających bez pracy powyżej 12 m-cy; W pozostałych zawodach zarejestrowanych było poniżej 50 osób ogółem w danym zawodzie. 4 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Analizując strukturę bezrobotnych wg grup zawodowych w powiecie lubińskim na koniec I półrocza 2012 roku wyłonić można wiodące grupy zawodowe, tj.: SPRZEDAWCY I POKREWNI ROBOTNICY BUDOWLANI I POKREWNI (Z WYŁĄCZENIEM ELEKTRYKÓW) ROBOTNICY W PRZETWÓRSTWIE SPOŻYWCZYM, OBRÓBCE DREWNA, PRODUKCJI WYROBÓW TEKSTYLNYCH I POKREWNI PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH ŚREDNI PERSONEL DO SPRAW BIZNESU I ADMINISTRACJI ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE ROBOTNICY OBRÓBKI METALI, MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ I POKREWNI ŚREDNI PERSONEL NAUK FIZYCZNYCH, CHEMICZNYCH I TECHNICZNYCH SPECJALIŚCI DO SPRAW EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA POMOCE DOMOWE I SPRZĄTACZKI PRACOWNICY DO SPRAW FINANSOWO-STATYSTYCZNYCH I EWIDENCJI MATERIAŁOWEJ SEKRETARKI, OPERATORZY URZĄDZEŃ BIUROWYCH I POKREWNI OPERATORZY MASZYN I URZĄDZEŃ WYDOBYWCZYCH I PRZETWÓRCZYCH KIEROWCY I OPERATORZY POJAZDÓW SPECJALIŚCI Z DZIEDZINY PRAWA, DZIEDZIN SPOŁECZNYCH I KULTURY SPECJALIŚCI NAUCZANIA I WYCHOWANIA 17,295 6,9074 6,8465 5,9983 5,6652 5,3922 4,9682 4,5744 4,3321 3,6959 2,9083 2,787 2,3935 2,3631 2,2418 2,0601 Najniższy wskaźnik struktury bezrobotnych zaobserwowano w grupie zawodowej: OFICEROWIE SIŁ ZBROJNYCH ŻOŁNIERZE SZEREGOWI KIEROWNICY W BRANŻY HOTELARSKIEJ, HANDLU I INNYCH BRANŻACH USŁUGOWYCH KIEROWNICY DO SPRAW PRODUKCJI I USŁUG PRZEDSTAWICIELE WŁADZ PUBLICZNYCH, WYŻSI URZĘDNICY I DYREKTORZY GENERALNI MONTERZY LEŚNICY I RYBACY KIEROWNICY DO SPRAW ZARZĄDZANIA I HANDLU PRACOWNICY OPIEKI OSOBISTEJ I POKREWNI SPECJALIŚCI DO SPRAW TECHNOLOGII INFORMACYJNO-KOMUNIKACYJNYCH SPECJALIŚCI DO SPRAW ZDROWIA RZEMIEŚLNICY I ROBOTNICY POLIGRAFICZNI TECHNICY INFORMATYCY ŚREDNI PERSONEL Z DZIEDZINY PRAWA, SPRAW SPOŁECZNYCH, KULTURY I POKREWNY ŚREDNI PERSONEL DO SPRAW ZDROWIA PRACOWNICY OBSŁUGI KLIENTA PRACOWNICY POMOCNICZY PRZYGOTOWUJĄCY POSIŁKI ROBOTNICY POMOCNICZY W ROLNICTWIE, LEŚNICTWIE I RYBOŁÓWSTWIE ELEKTRYCY I ELEKTRONICY ROLNICY PRODUKCJI TOWAROWEJ PRACOWNICY USŁUG OCHRONY ŁADOWACZE NIECZYSTOŚCI I INNI PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH 0,0303 0,0303 0,0606 0,1212 0,1515 0,2727 0,3332 0,3333 0,4545 0,6362 0,6665 0,7877 0,8179 0,9089 1,121 1,1815 1,1815 1,2724 1,333 1,3633 1,5147 1,5147 5 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie POZOSTALI PRACOWNICY OBSŁUGI BIURA SPECJALIŚCI NAUK FIZYCZNYCH, MATEMATYCZNYCH I TECHNICZNYCH 1,6662 1,8179 Na podstawie danych ilościowych dotyczących napływu bezrobotnych w powiecie lubińskim stwierdzono, iż w I półroczu 2012 roku zarejestrowało się 3382 osoby bezrobotne, w tym 1769 kobiet, 392 osoby zarejestrowane w ciągu 12 m-cy od dnia ukończenia szkoły, wśród których było 218 kobiet. Najliczniejszą grupę napływających bezrobotnych stanowiły osoby: bez zawodu – 745, sprzedawcy – 315, robotnicy budowlani – 97, szwaczki – 82, technicy ekonomiści – 52, murarze – 52, ślusarze – 49, magazynierzy – 46, technicy handlowcy – 42, sprzątaczki biurowe – 42, mechanicy pojazdów samochodowych – 39, technicy mechanicy – 32, pozostali pracownicy obsługi biura gdzie indziej niesklasyfikowani – 32, pozostali pracownicy obsługi biurowej – 31, kucharze – 30. W strukturze napływu bezrobotnych wg grup zawodowych w omawianym okresie najliczniejsze grupy stanowiły grupy zawodów: SPRZEDAWCY I POKREWNI SPRZEDAWCY SKLEPOWI (EKSPEDIENCI) ROBOTNICY BUDOWLANI I POKREWNI (Z WYŁĄCZENIEM ELEKTRYKÓW) ROBOTNICY W PRZETWÓRSTWIE SPOŻYWCZYM, OBRÓBCE DREWNA, PRODUKCJI WYROBÓW TEKSTYLNYCH I POKREWNI ŚREDNI PERSONEL NAUK FIZYCZNYCH, CHEMICZNYCH I TECHNICZNYCH ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE ROBOTNICY OBRÓBKI METALI, MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ I POKREWNI PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH ŚREDNI PERSONEL DO SPRAW BIZNESU I ADMINISTRACJI SPECJALIŚCI DO SPRAW EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA ROBOTNICY POMOCNICZY W BUDOWNICTWIE OGÓLNYM SZWACZKI, HAFCIARKI I POKREWNI 15,739 13,5395 7,5465 6,8638 5,9916 5,8779 5,4987 5,4986 4,9676 4,4748 3,6784 3,1475 2. Analiza ofert pracy wg zawodów (grup zawodów) W powiecie lubińskim w I półroczu 2012 roku zgłoszonych było 1462 wolne miejsca pracy. Najwięcej ofert pracy wpłynęło dla sprzedawców – 90, techników prac biurowych – 82, sprzątaczek biurowych – 75, operatorów przenośników taśmowych – 60, magazynierów – 53, robotników gospodarczych – 45, pracowników ochrony fizycznej bez licencji – 40, kierowców samochodu ciężarowego – 39, pomocy kuchennych – 37, robotników budowlanych – 35, dozorców – 31. W pozostałych zawodach nie wpłynęło więcej niż 30 ofert. W strukturze ofert pracy wg grup zawodowych najwyższe wskaźniki odnotowane zostały w następujących grupach zawodowych: SPRZEDAWCY I POKREWNI ROBOTNICY BUDOWLANI I POKREWNI (Z WYŁĄCZENIEM ELEKTRYKÓW) PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH KIEROWCY I OPERATORZY POJAZDÓW SEKRETARKI, OPERATORZY URZĄDZEŃ BIUROWYCH I POKREWNI POMOCE DOMOWE I SPRZĄTACZKI 12,0376 11,1492 9,0972 8,6868 6,5664 5,6088 6 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie PRACOWNICY DO SPRAW FINANSOWO-STATYSTYCZNYCH I EWIDENCJI MATERIAŁOWEJ ROBOTNICY OBRÓBKI METALI, MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ I POKREWNI PRACOWNICY USŁUG OCHRONY ŚREDNI PERSONEL DO SPRAW BIZNESU I ADMINISTRACJI ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE PRACOWNICY POMOCNICZY PRZYGOTOWUJĄCY POSIŁKI ŚREDNI PERSONEL NAUK FIZYCZNYCH, CHEMICZNYCH I TECHNICZNYCH ŚREDNI PERSONEL DO SPRAW ZDROWIA ŁADOWACZE NIECZYSTOŚCI I INNI PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH SPECJALIŚCI DO SPRAW EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA OPERATORZY MASZYN I URZĄDZEŃ WYDOBYWCZYCH I PRZETWÓRCZYCH ELEKTRYCY I ELEKTRONICY 5,2668 4,104 3,2148 3,1464 3,0096 2,5308 2,4624 2,394 2,394 2,1888 2,1888 2,1204 3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych Zawody deficytowe, czyli takie, na które występuje na rynku pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie, zaobserwowane w powiecie lubińskim w I półroczu 2012 roku: Wulkanizator Monter ociepleń budynków Operator myjni Ogrodnik* Asystent do spraw księgowości Brukarz Opiekunka dziecięca* Elektromechanik pojazdów samochodowych* Technik prac biurowych* Pracownik ochrony fizycznej bez licencji Monter / składacz okien Zbrojarz Ogrodnik terenów zieleni Elektromonter instalacji elektrycznych Kierownik budowy Inżynier elektryk Kosmetyczka Dozorca Dekarz* Robotnik gospodarczy Pozostali kierownicy w instytucjach usług wyspecjalizowanych gdzie indziej niesklasyfikowani Inżynier geodeta - geodezyjne pomiary podstawowe i satelitarne Dietetyk* Asystentka stomatologiczna* Technik masażysta* Zaopatrzeniowiec Opiekun w domu pomocy społecznej* Rejestratorka medyczna 7 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Pozostali pracownicy sprzedaży i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani Operator maszyn do obróbki skrawaniem Operator koparki Operator suwnic (suwnicowy) Konserwator części Kierowca samochodu ciężarowego Pomoc kuchenna Sprzątaczka biurowa Doradca klienta Specjalista do spraw kadr Agent ubezpieczeniowy Monter sieci wodnych i kanalizacyjnych Monter instalacji i urządzeń telekomunikacyjnych (telemonter) Laborant chemiczny Elektryk* Magazynier Do zawodów zrównoważonych, czyli takich, które charakteryzuje równowaga pomiędzy podażą a popytem, należą: Przedstawiciel handlowy Kierownik działu marketingu Lekarz weterynarii Fizjoterapeuta Specjalista bankowości Specjalista do spraw sprzedaży Radca prawny Psycholog Technik farmaceutyczny* Terapeuta zajęciowy* Spedytor Opiekun osoby starszej* Opiekunka środowiskowa* Fotograf* Pozostali windykatorzy i pokrewni Dyspozytor transportu samochodowego Pracownik do spraw osobowych Barman Wizażystka / stylistka Ekspedytor sprzedaży wysyłkowej / internetowej Sprzedawca w stacji paliw Pozostali opiekunowie dziecięcy Kamieniarz* Tynkarz Lakiernik* Spawacz ręczny gazowy Mechanik maszyn i urządzeń do obróbki metali Kierowca autobusu 8 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Zawody nadwyżkowe to takie, na które występuje na rynku pracy mniejsze zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie. W analizowanym okresie wyróżniono następujące zawody: Sekretarka Cieśla* Monter instalacji i urządzeń sanitarnych* Kucharz* Kosmetolog Prawnik legislator Kierowca ciągnika rolniczego Kierownik działu sprzedaży Architekt Nauczyciel przedszkola Specjalista do spraw public relations Telemarketer Księgowy Fryzjer* Betoniarz - zbrojarz* Kierowca samochodu osobowego Technik geodeta* Geolog Wychowawca w placówkach oświatowych, wychowawczych i opiekuńczych Doradca finansowy Pozostali specjaliści do spraw administracji i rozwoju Programista aplikacji Specjalista zastosowań informatyki Technik administracji* Pozostali pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu Operator sprzętu komputerowego Recepcjonista Fakturzystka Pozostali pracownicy do spraw transportu Pozostali kucharze Betoniarz Tokarz w metalu Mechanik samochodów ciężarowych Mechanik maszyn i urządzeń górnictwa podziemnego Pozostali górnicy podziemnej i odkrywkowej eksploatacji złóż i pokrewni Pozostali operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji i przetwórstwa metali Kierowca samochodu dostawczego Ślusarz* Mechanik pojazdów samochodowych* Stolarz* Murarz* Nauczyciel języka angielskiego Woźny Technolog robót wykończeniowych w budownictwie* Robotnik budowlany Górnik eksploatacji podziemnej* Inżynier budownictwa - budownictwo ogólne 9 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Specjalista do spraw rachunkowości Technik bezpieczeństwa i higieny pracy* Technik informatyk* Konsultant / agent sprzedaży bezpośredniej Lakiernik samochodowy Pilarz Krojczy Operator koparko - ładowarki Operator maszyn urabiających i ładujących Kierowca operator wózków jezdniowych Sprzedawca* Kasjer handlowy Specjalista do spraw marketingu i handlu Logistyk Inżynier systemów i sieci komputerowych Technik elektryk* Technik obsługi turystycznej* Szatniarz Ekonomista Krawiec* Technik handlowiec* Technik górnictwa podziemnego* Technik usług kosmetycznych* Cieśla szalunkowy Pozostali pracownicy obsługi biurowej Technik mechanik* Pozostali specjaliści do spraw zarządzania i organizacji Cukiernik* Salowa Specjalista administracji publicznej Pielęgniarka Kelner* Pomocniczy robotnik przy konserwacji terenów zieleni Technik budownictwa* Technik elektronik* Hydraulik Elektromonter (elektryk) zakładowy Mechanik samochodów osobowych Pozostali pracownicy obsługi biura gdzie indziej niesklasyfikowani Szwaczka Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych wg grup zawodów zgodnie z kodem 2-cyfrowym przedstawia się następująco: Grupy zawodów deficytowych wraz z wiodącymi grupami elementarnymi: 1. KIEROWCY I OPERATORZY POJAZDÓW – maszyniści i operatorzy maszyn i urządzeń dźwigowo-transportowych i pokrewni; kierowcy samochodów ciężarowych; 2. KIEROWNICY DO SPRAW PRODUKCJI I USŁUG – kierownicy do spraw budownictwa; kierownicy w instytucjach usług wyspecjalizowanych gdzie indziej niesklasyfikowani; 10 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie 3. SEKRETARKI, OPERATORZY URZĄDZEŃ BIUROWYCH I POKREWNI – pracownicy obsługi biurowej; 4. ŚREDNI PERSONEL Z DZIEDZINY PRAWA, SPRAW SPOŁECZNYCH, KULTURY I POKREWNY; 5. POMOCE DOMOWE I SPRZĄTACZKI – czyściciele pojazdów; pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i pokrewne; 6. PRACOWNICY POMOCNICZY PRZYGOTOWUJĄCY POSIŁKI – pomoce kuchenne; 7. ŚREDNI PERSONEL DO SPRAW ZDROWIA – średni personel do spraw zdrowia gdzie indziej niesklasyfikowany; asystenci dentystyczni; 8. PRACOWNICY DO SPRAW FINANSOWO – STATYSTYCZNYCH I EWIDENCJI MATERIAŁOWEJ –pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości; Grupy zawodów zrównoważonych: 1. PRACOWNICY USŁUG OCHRONY – pracownicy ochrony osób i mienia; 2. PRACOWNICY USŁUG OSOBISTYCH; Grupy zawodów nadwyżkowych wraz z wiodącymi grupami elementarnymi: 1. ROBOTNICY BUDOWLANI I POKREWNI (Z WYŁĄCZENIEM ELEKTRYKÓW) – monterzy konstrukcji budowlanych i konserwatorzy budynków; murarze i pokrewni; cieśle i stolarze budowlani; hydraulicy i monterzy instalacji sanitarnych; robotnicy budowlani robót wykończeniowych i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani; malarze i pokrewni; 2. ŁADOWACZE NIECZYSTOŚCI I INNI PRACOWNICY PRZY PRACACH PROSTYCH; 3. KIEROWNICY W BRANŻY HOTELARSKIEJ, HANDLU I INNYCH BRANŻACH USŁUGOWYCH; 4. ELEKTRYCY I ELEKTRONICY – elektromechanicy i elektromonterzy; 5. KIEROWNICY DO SPRAW ZARZĄDZANIA I HANDLU – kierownicy do spraw marketingu i sprzedaży; 6. SPECJALIŚCI DO SPRAW ZDROWIA – pielęgniarki bez specjalizacji lub w trakcie specjalizacji; specjaliści ochrony zdrowia gdzie indziej niesklasyfikowani; 7. PRACOWNICY OPIEKI OSOBISTEJ I POKREWNI – pracownicy opieki osobistej w ochronie zdrowia i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani; 8. ROLNICY PRODUKCJI TOWAROWEJ; 9. OPERATORZY MASZYN I URZĄDZEŃ WYDOBYWCZYCH I PRZETWÓRCZYCH – operatorzy maszyn i urządzeń do produkcji i przetwórstwa metali; górnicy podziemnej i odkrywkowej eksploatacji złóż i pokrewni; maszyniści silników, kotłów parowych i pokrewni; 10. SPECJALIŚCI NAUCZANIA I WYCHOWANIA – specjaliści do spraw wychowania małego dziecka; specjaliści nauczania i wychowania gdzie indziej niesklasyfikowani; nauczyciele gimnazjów i szkół ponadgimnazjalnych (z wyjątkiem nauczycieli kształcenia zawodowego); nauczyciele szkół podstawowych; 11. SPRZEDAWCY I POKREWNI – sprzedawcy sklepowi (ekspedienci); kasjerzy i sprzedawcy biletów; 12. ROBOTNICY OBRÓBKI METALI, MECHANICY MASZYN I URZĄDZEŃ I POKREWNI – spawacze i pokrewni; ślusarze i pokrewni; ustawiacze i operatorzy obrabiarek do metali i pokrewni; mechanicy maszyn i urządzeń rolniczych i przemysłowych; mechanicy pojazdów samochodowych; 13. SPECJALIŚCI NAUK FIZYCZNYCH, MATEMATYCZNYCH I TECHNICZNYCH – projektanci grafiki i multimediów; architekci; inżynierowie inżynierii środowiska; specjaliści nauk o Ziemi; inżynierowie do spraw przemysłu i produkcji; inżynierowie budownictwa; inżynierowie i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani; 11 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie 14. TECHNICY INFORMATYCY – technicy wsparcia informatycznego i technicznego; operatorzy sieci i systemów komputerowych; 15. SPECJALIŚCI DO SPRAW TECHNOLOGII INFORMACYJNO – KOMUNIKACYJNYCH – analitycy systemowi i specjaliści do spraw rozwoju aplikacji komputerowych gdzie indziej niesklasyfikowani; programiści aplikacji; specjaliści do spraw sieci komputerowych; 16. ŚREDNI PERSONEL DO SPRAW BIZNESU I ADMINISTRACJI – księgowi; pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu; średni personel do spraw statystyki i dziedzin pokrewnych; spedytorzy i pokrewni; 17. PRZEDSTAWICIELE WŁADZ PUBLICZNYCH, WYŻSI URZĘDNICY I DYREKTORZY GENERALNI – dyrektorzy generalni i wykonawczy; 18. PRACOWNICY OBSŁUGI KLIENTA – recepcjoniści (z wyłączeniem hotelowych); windykatorzy i pokrewni; konsultanci i inni pracownicy biur podróży; 19. ROBOTNICY POMOCNICZY W GÓRNICTWIE, PRZEMYŚLE, BUDOWNICTWIE I TRANSPORCIE – robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym; robotnicy przy pracach prostych w przemyśle gdzie indziej niesklasyfikowani; 20. SPECJALIŚCI DO SPRAW EKONOMICZNYCH I ZARZĄDZANIA –specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości; specjaliści do spraw rynku nieruchomości; specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi; specjaliści do spraw zarządzania i organizacji; specjaliści do spraw administracji i rozwoju; specjaliści do spraw reklamy i marketingu; doradcy finansowi i inwestycyjni; specjaliści do spraw public relations; specjaliści do spraw sprzedaży (z wyłączeniem technologii informacyjno – komunikacyjnych); 21. ŚREDNI PERSONEL NAUK FIZYCZNYCH, CHEMICZNYCH I TECHNICZNYCH – technicy budownictwa; technicy elektronicy i pokrewni; technicy elektrycy; technicy górnictwa, metalurgii i pokrewni; technicy mechanicy; technicy nauk chemicznych, fizycznych i pokrewni; technicy nauk fizycznych i technicznych gdzie indziej niesklasyfikowani; 22. SPECJALIŚCI Z DZIEDZINY PRAWA, DZIEDZIN SPOŁECZNYCH I KULTURY – ekonomiści; psycholodzy i pokrewni; 23. MONTERZY – monterzy maszyn i urządzeń mechanicznych; 24. ROBOTNICY W PRZETWÓRSTWIE SPOŻYWCZYM, OBRÓBCE DREWNA, PRODUKCJI WYROBÓW TEKSTYLNYCH I POKREWNI – konstruktorzy i krojczowie odzieży; krawcy, kuśnierze, kapelusznicy i pokrewni; szwaczki, hafciarki i pokrewni; piekarze, cukiernicy i pokrewni; stolarze meblowi i pokrewni; ustawiacze i operatorzy maszyn do obróbki i produkcji wyrobów z drewna; 25. POZOSTALI PRACOWNICY OBSŁUGI BIURA – pracownicy obsługi biura gdzie indziej niesklasyfikowani; 26. ROBOTNICY POMOCNICZY W ROLNICTWIE, LEŚNICTWIE I RYBOŁÓWSTWIE – robotnicy pomocniczy w ogrodnictwie i sadownictwie; Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy, którzy zarejestrowali się w tut. urzędzie w I półroczu 2012 roku: Handel hurtowy i detaliczny, naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle – 657 osób, przy czym zgłoszono w tej sekcji 362 oferty pracy; Budownictwo – 408 osób, zgłoszono 225 ofert pracy; Przetwórstwo przemysłowe – 354 osoby, zgłoszono 161 ofert pracy; Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca – 163 osoby, zgłoszono 143 oferty pracy; Działalność nie zidentyfikowana – 147 osób, nie zgłaszano ofert pracy; 12 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi – 131 osób, zgłoszono 67 ofert pracy; Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna – 126 osób, zgłoszono 85 ofert pracy; Transport i gospodarka magazynowa – 76 osób, zgłoszono 48 oferty pracy; Opieka zdrowotna i pomoc społeczna – 71 osób, zgłoszono 40 ofert pracy; Działalność finansowa i ubezpieczeniowa – 65 osób, zgłoszono 37 ofert pracy; Edukacja – 65 osób, zgłoszono 60 ofert pracy; Pozostała działalność usługowa – 60 osób, zgłoszono 51 ofert pracy; Administracja publiczna i obrona narodowa, obowiązkowe zabezpieczenia społeczne – 58 osób, zgłoszono 61 ofert pracy; Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i leśnictwo – 36 osób, zgłoszono 24 oferty pracy; Informacja i komunikacja – 36 osób, zgłoszono 21 ofert pracy; Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości – 36 osób, zgłoszono 16 ofert pracy; Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją – 36 osób, zgłoszono 31 ofert pracy; Dostawa wody, gospodarowanie ściekami i odpadami oraz działalność związana z rekultywacją – 18 osób, zgłoszono 12 ofert pracy; Górnictwo i wydobywanie – 9 osób, zgłoszono 18 ofert pracy; Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do układów klimatyzacyjnych – 9 osób, nie zgłaszano ofert pracy; Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników; gospodarstwa domowe produkujące wyroby i świadczące usługi na własne potrzeby – 1 osoba, nie zgłaszano ofert pracy; Organizacje i zespoły eksterytorialne – 0 osób, nie zgłaszano ofert pracy. Wnioski W I półroczu 2011 roku do tut. urzędu zgłoszono 1432 wolne miejsca pracy. W większości oferty pochodziły od mikroprzedsiębiorców, którzy zatrudniają do 10 osób. Są to podmioty głównie z sektora prywatnego w branży handlowej i usługowej. Oferty pracy zgłaszane na pracowników biurowych to w większości oferty pracy subsydiowanej – staże. W tych ofertach pracy pojawiają się wysokie wymagania kwalifikacyjne w połączeniu z dyspozycyjnością. Zauważyć można tendencję coraz liczniejszego występowania wśród zawodów deficytowych miejsc pracy na stanowiska niewymagające dużych kwalifikacji bądź umiejętności. W ewidencji osób bezrobotnych i poszukujących pracy posiadających wykształcenie zawodowe dużą grupę stanowią osoby z wieloletnią przerwą w wykonywaniu zawodu, nie posiadające znajomości obsługi obecnie stosowanych materiałów i narzędzi oraz wykorzystywanych w pracy maszyn i urządzeń oraz osoby do 25 roku życia. Aktualna analiza dokonana została na podstawie zgłaszanych ofert pracy przez pracodawców, którzy nawiązali współpracę z urzędem, a także w oparciu o dane zarejestrowanych osób bezrobotnych. 13 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Aneks statystyczny (wybrane tablice) Tablica nr 1. Ranking zawodów generujących długotrwale bezrobocie w powiecie lubińskim w I półroczu 2012 roku. Lp. 1 Kod grupy zawodów 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 2 "14" "11" "62" "12" "44" "91" "42" "94" "41" "32" "33" "23" "52" "61" "92" "93" "73" "43" "81" "22" "96" "51" "72" "74" "24" "71" "34" "25" "31" "83" 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 "75" "35" "26" "54" "21" "53" "01" "13" "82" "03" Nazwa grupy zawodów 3 Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i innych branżach usługowych Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni Leśnicy i rybacy Kierownicy do spraw zarządzania i handlu Pozostali pracownicy obsługi biura Pomoce domowe i sprzątaczki Pracownicy obsługi klienta Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i pokrewni Średni personel do spraw zdrowia Średni personel do spraw biznesu i administracji Specjaliści nauczania i wychowania Sprzedawcy i pokrewni Rolnicy produkcji towarowej Robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych Specjaliści do spraw zdrowia Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych Pracownicy usług osobistych Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni Elektrycy i elektronicy Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny Specjaliści do spraw technologii informacyjno-komunikacyjnych Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych Kierowcy i operatorzy pojazdów Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni Technicy informatycy Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury Pracownicy usług ochrony Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych Pracownicy opieki osobistej i pokrewni Oficerowie sił zbrojnych Kierownicy do spraw produkcji i usług Monterzy Żołnierze szeregowi Wskaźnik długotrwałego bezrobocia 4 0,5 0,4 0,3636 0,3636 0,3636 0,3607 0,3333 0,3077 0,3043 0,2703 0,2674 0,2647 0,2452 0,2444 0,2381 0,236 0,2308 0,2292 0,2278 0,2273 0,22 0,2121 0,2073 0,2045 0,2028 0,2018 0,2 0,1905 0,1854 0,1795 0,177 0,1481 0,1351 0,12 0,1167 0,0667 0 0 0 0 */ Grupy zawodów wg kodu dwucyfrowego uszeregowane od najwyższego do najniższego wskaźnika 14 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Tablica nr 2. Bezrobotni wg rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz ofert pracy w powiecie lubińskim w I półroczu 2012 roku. Bezrobotni Sekcja PKD Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo Górnictwo i wydobywanie Przetwórstwo przemysłowe Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do układów klimatyzacyjnych Dostawa wody; gospodarowanie ściekami i odpadami oraz działalność związana z rekultywacją Budownictwo Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi Transport i gospodarka magazynowa Informacja i komunikacja Działalność finansowa i ubezpieczeniowa Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe zabezpieczenia społeczne Edukacja Opieka zdrowotna i pomoc społeczna Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją Pozostała działalność usługowa Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników; gospodarstwa domowe produkujące wyroby i świadczące usługi na własne potrzeby Organizacje i zespoły eksterytorialne Działalność nie zidentyfikowana Ogółem Oferty pracy zarejestrowani stan w końcu zgłoszone Stan w końcu w II-półroczu II-półroczu w II-półroczu II-półrocza 36 60 24 6 9 12 18 8 354 432 161 52 9 17 0 0 18 408 22 445 12 225 0 59 657 833 362 42 131 76 36 65 36 126 150 81 29 96 48 144 67 48 21 37 16 85 13 4 6 5 3 6 163 181 143 6 58 65 71 36 60 91 107 136 43 98 61 60 40 31 51 1 9 2 7 5 1 0 147 2562 1 0 147 3173 0 0 0 1462 0 0 0 234 15 Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie Tablica nr 3. Struktura bezrobotnych i ofert pracy wg PKD w powiecie lubińskim w I półroczu 2012 roku. Sekcja PKD Rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo i rybactwo Górnictwo i wydobywanie Przetwórstwo przemysłowe Wytwarzanie i zaopatrywanie w energię elektryczną, gaz, parę wodną, gorącą wodę i powietrze do układów klimatyzacyjnych Dostawa wody; gospodarowanie ściekami i odpadami oraz działalność związana z rekultywacją Budownictwo Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi Transport i gospodarka magazynowa Informacja i komunikacja Działalność finansowa i ubezpieczeniowa Działalność związana z obsługą rynku nieruchomości Działalność profesjonalna, naukowa i techniczna Działalność w zakresie usług administrowania i działalność wspierająca Administracja publiczna i obrona narodowa; obowiązkowe zabezpieczenia społeczne Edukacja Opieka zdrowotna i pomoc społeczna Działalność związana z kulturą, rozrywką i rekreacją Pozostała działalność usługowa Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników; gospodarstwa domowe produkujące wyroby i świadczące usługi na własne potrzeby Organizacje i zespoły eksterytorialne Działalność nie zidentyfikowana Ogółem Bezrobotni Oferty pracy zarejestrowani stan w końcu zgłoszone w stan w końcu w II-półroczu II-półrocza II-półroczu II-półrocza 1,4052 1,891 1,6416 2,5641 0,3513 0,3782 1,2312 3,4188 13,8173 13,6149 11,0123 22,2222 0,3513 0,5358 0 0 0,7026 15,9251 0,6934 14,0246 0,8208 15,3899 0 25,2134 25,6438 26,2525 24,7603 17,9487 5,1132 2,9664 1,4052 2,5371 4,7274 2,5528 0,914 3,0255 4,5828 3,2832 1,4364 2,5308 5,5556 1,7094 2,5641 2,1368 1,4052 4,918 1,5128 4,5383 1,0944 5,814 1,2821 2,5641 6,3622 5,7044 9,7811 2,5641 2,2639 2,5371 2,7713 2,8679 3,3722 4,2862 4,1724 4,104 2,736 0,4274 3,8462 0,8547 1,4052 2,3419 1,3552 3,0886 2,1204 3,4884 2,9915 2,1368 0,039 0 5,7377 100 0,0315 0 4,6328 100 0 0 0 100 0 0 0 100 Wykonawca: Piotr Bodaj – Kierownik Referatu Pośrednictwa Pracy 16
